6月25日下午，由滁州市医学会主办、我院承办的滁州市DRG与医院高质量发展研讨会在我院南区学术报告厅举行，市医保局党组成员、副局长、二级调研员黄久平，市卫健委党组成员、副主任雷晶晶，市医学会会长、我院党委书记刘家珍，市医学会副会长、秘书长成凯等出席会议，市直及各县（市）区医保局、试点医疗机构分管领导和联络员，我院中层干部、各科室医保联络员等400余人参加会议。

黄久平副局长、雷晶晶副主任、刘家珍会长（书记）分别致辞。黄久平副局长在致辞中充分肯定了我市推行DRG医保付费以来所取得的成效，并以详实的数据说明了DRG在推动医疗水平提升和提高医疗资金使用效率等方面的突出作用。针对我市DRG付费工作他提出树立四个理念建议：一是形成合力，融合发展，树立综合能力大提升理念；二是注重协同，树立大医保领域理念；三是适应变化，树立大预算理念；四是良性互动，树立医保医院大家庭理念。

雷晶晶副主任在讲话中对我市医疗单位落实DRG付费工作提出具体要求：一是客观地认识和评估DRG改革对医院发展的重要意义，注意分析和把握DRG与国考各项指标之间的联系；二是加强政策学习，客观公正把握医院内部运行各项数据，加快完善改革机制，努力探索建立可行的DRG付费管理体系；三是明确目标，压实责任，定期调度运行数据，不断加强医院精细化管理，切实以DRG助推医院高质量发展。

    刘家珍会长（书记）表示，DRG付费是医保支付方式改革的重大举措，是综合医改进入新阶段的必然要求。推进DRG付费对于优化医疗资源配置、规范医疗服务行为、保障医疗质量安全、提高医疗资金使用效率具有重大的意义和作用。她对与会人员提出三点希望：一是认真学习，深入思考，开拓思路，探索方法，真正理解并运用好DRG。二是深化认识，提高站位，增强做好DRG的责任感和紧迫感，积极主动适应DRG医保付费改革。三是建立机制，完善系统，切实贯彻落实好国家医保部门关于DRG改革的各项部署要求，实现医院的提质增效和转型发展。

研讨会特邀中科大一附院党委委员、工会主席储晓红，安医大第一附属医院病案管理科主任林琳，滁州市医保局待遇保障科科长郑炜巍进行培训授课，他们分别以“DRG对医院的影响及精细化管理策略探讨”、“绩效考核与医保DRG背景下病案工作的传承与发展”及“2022年度市一院DRG运行分析”为题作了专题讲座。会议最后设置讨论环节，相关嘉宾就市DRG支付进入稳定期医院应采取哪些措施提升管理效能、针对DRG分组情况及点值或费率的波动情况医院该如何应对话题展开了现场交流与探讨。

市医学会副会长、秘书长成凯、我院副院长张文俊等分别主持培训会相关环节。

 供稿：刘舒逸